长治分校

您当前位置:公务员考试网 > 长治人事考试网 > 事业单位 > 备考资料 > 2021山西事业单位公共基础知识每日一练(9.23)

2021山西事业单位公共基础知识每日一练(9.23)

2021-09-24 09:59:08 公务员考试网 //changzhi.huatu.com/ 文章来源:互联网


  【导读】华图太原人事考试网同步互联网发布:2021山西事业单位公共基础知识每日一练(9.23)更多资讯请关注山西华图微信公众号(shanxiht),太原培训咨询电话:0351-2712669 2712679

  1、关于声波,下列说法错误的是:

  A.人类听觉一般限制在20-20000HZ的频率

  B.声音可以通过非常快的速度在真空中传播

  C.在气体或液体中声波是纵波

  D.人们能听见声音是因为声音能使我们耳鼓振动

  【答案】B

  【解析】第一步,本题考查科技常识并选错误项。

  第二步,声波的传递需要介质。除了空气,水、金属、木头等弹性介质也都能够传递声波,它们都是声波的良好介质。在真空状态中因为没有任何弹性介质,声波不能传播。选项中“声音可以通过非常快的速度在真空中传播”表述错误。B项错误,但符合题意。

  因此,选择B选项。

  【拓展】A项:声波是一种机械波,人耳可以听到的声波频率一般在20Hz(赫兹)至20000Hz之间。故频率20Hz—20000Hz的声波也称为“可闻声”。A项正确,但不符合题意,当排除。

  C项:纵波是质点的振动方向与传播方向同轴的波;横波是质点的振动方向与波的传播方向垂直。声音在气体和液体介质中传播时是一种纵波,在固体传播时,有纵波也混有横波,横波速度约为纵波速度的50%—60%。C项正确,但不符合题意,当排除。

  D项:人们能听到声音是因为振动的物体使周围空气振动形成声波,声波传入人耳引起耳鼓振动。D项正确,但不符合题意,当排除。

  2、下列关于外出途中路遇泥石流避险措施正确的是:

  A.向与泥石流呈垂直方向的两边山坡上爬

  B.往地势空旷,树木生长稀疏的地方逃生

  C.丢弃包括通讯工具在内的所有随身物品

  D.停留在就近山坡的谷底或者山谷沟口处

  【答案】A

  【解析】第一步,本题考查生活常识。

  第二步,遇到泥石流时向与泥石流呈垂直方向的两边山坡上爬,爬得越高越好,跑得越快越好,绝对不能往泥石流的下游走。

  因此,选择A选项。

  【拓展】B项:遇到泥石流时不要往地势空旷,树木生长稀疏的地方逃生,可以就近选择树木生长密集的地带逃生,这样密集的树木可以阻挡泥石流的前进。B项错误。

  C项:遇到泥石流时要立即丢弃身上背着的沉重的旅行装备及行李等,但是通讯工具不能丢弃,以便与外界联系求助。C项错误。

  D项:如果沿山谷走时遇到泥石流,要迅速转移到安全的高地,不要在谷底过多停留。D项错误。

  3、( )是指组织在契约谈判活动中所付出的成本。

  A.承诺成本

  B.谈判成本

  C.差旅成本

  D.履约成本

  【答案】B

  【解析】第一步,本题考查管理学基本原理知识。

  第二步,在一般情况下,组织外部的交易成本可以分为搜寻成本、谈判成本和履约成本三部分。搜寻成本是指组织主体在市场上搜寻有关交易信息所付出的代价。履约成本是指组织监督交易合同履行所造成的资源支出。谈判成本是指组织在契约谈判活动中所付出的成本。

  因此,选择B选项。

  4、当个体受到群体的影响,会怀疑并改变自己的观点,判断和行为朝着与群体大多数人一致的方向变化,这种现象是:

  A.从众

  B.依恋

  C.归宿

  D.黄金法则

  【答案】A

  【解析】第一步,本题考查管理知识。

  第二步,从众效应,也就是通常人们所说的“随大流”,是指当个体受到群体的影响(引导或施加的压力),会怀疑并改变自己的观点、判断和行为,朝着与群体大多数人一致的方向变化。

  因此,选择A选项。

  【拓展】B项:依恋是个体与重要他人间通过亲密互动形成的持久、强烈的情感联系或联结,这一心理主要产生在儿童群体中。B项不符合题意,因此不当选。

  C项:归宿一般指个体对群体的认同和维系,与题干无关。C项不符合题意,因此不当选。

  D项:黄金法则一般是各种学科理论中比较关键突出的内容,指代比较模糊。D项不符合题意,因此不当选。

  5、制度创新实质是( )的调整。

  A.组织结构

  B.利益格局

  C.分配制度

  D.运行机制

  【答案】B

  【解析】第一步,本题考查管理学基本原理知识。

  第二步,制度创新是指制度主体通过建立新的制度调整和优化各方面的关系,明确各方权利和利益,完善组织结构及各项规章制度,合理配置各种要素,以获得更大追加利益的活动。制度创新的实质是利益格局的调整,是企业管理规范有序的保障。

  因此,选择B选项。

  【拓展】A项:组织结构是指对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作。组织结构是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的一种模式,是整个管理系统的“框架”。组织结构不是制度创新的实质。A项错误。

  C项:分配制度即劳动产品在社会主体中如何分割、配给制度的总称。分配制度不是制度创新的实质。C项错误。

  D项:运行机制是指在人类社会有规律的运动中,影响这种运动的各因素的结构、功能、及其相互关系,以及这些因素产生影响、发挥功能的作用过程和作用原理及其运行方式。运行机制不是制度创新的实质。D项错误。

(编辑:jiahao)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

各地联系方式 华图就在你身边

山西华图11地市40余家学习中心
  • 山西华图
  • 太原华图
  • 大同华图
  • 临汾华图
  • 长治华图
  • 忻州华图
  • 吕梁华图
  • 阳泉华图
  • 运城华图
  • 晋城华图
  • 晋中华图
  • 朔州华图